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para "bater cedo e acertar pequeno". Fortal�ecer a gestão de pessoal. Fo��i estabelecido u�m rigoroso �sistema de seleção, treinamento, avaliação, recompensa e punição d�a equipe.� Na seleção dos membros da equipe, é dada atenção à aptid�。�ão física e às habilidades profiss�ionais;Em termos de intercâmbio e cooperação entre pessoas, a organização formou muitos mecanismos de cooperação e realizou uma série de atividades inovadoras para promover a conectividade entre pessoas e a cooperação mutuamente benéfica em maior escala. Entre eles, a educação